Забота о сотрудниках и любовь к передовой — товарищ Ли Синцзян, председатель группы, углубился в мастерскую, чтобы выразить соболезнования сотрудникам.

Вечером 24 сентября Ли Синцзян, председатель группы, Му Мин, помощник генерального директора, и Е Лихуа, директор учебного отдела группы, ночью отправились в охрану и мастерские различных отделений группы. Праздника середины осени, и выразили свои соболезнования рядовым сотрудникам, которые продолжают работать во время фестиваля. И низовое руководство послало им праздничную заботу и благословение.

Г-н Ли и его группа пришли в мастерскую и сердечно обменялись мнениями с сотрудниками, чтобы понять условия работы и жизни сотрудников. Во время обмена мнениями г-н Ли призвал сотрудников своевременно связываться с руководителем группы или руководителем, если они сталкиваются с трудностями в работе и жизни. Большая семья компании помогает всем вместе планировать и решать проблемы.

На месте происшествия г-н Ли подробно поговорил с руководителями групп, супервайзерами и другими присутствующими менеджерами о том, как уважать и заботиться о работе и жизни рядовых сотрудников, и явно потребовал от всех руководителей искреннего уважения и заботы. для передовых сотрудников от всего сердца, и делать то, что они могут. Чтобы улучшить условия труда и жизни сотрудников, следует использовать одну конкретную вещь за другой, чтобы отразить уважение и заботу о сотрудниках.

Одним из стержней корпоративной культуры Xingfa Group является уважение и забота о сотрудниках, стремление к достижению беспроигрышной ситуации для сотрудников и компании, думать о том, чего хотят сотрудники, решать их трудности, удовлетворять их потребности, заботиться о сотрудниках и согревать передовую и всегда ставить развитие компании в тесную связь с жизненными интересами каждого сотрудника.

Давайте хорошо справляться с различными задачами с более сильным чувством сопричастности и большей энергией и отплачивать компании и себе лучшими результатами.